<関連する記事>
| 新人でも担任、すでに授業でも大活躍《学校は無茶ぶりが当たり前?》若手を離職・休職させない4つのポイント …新年度、新学期がスタートした。多くの学校では、4月はなにかと特別な時期だ。何より新入生が入ってくるし、採用や人事異動でメンバーが相当変わる。 そして… (出典:東洋経済education×ICT) |
<X(旧ツイッター)の反応>
(出典 @Toyokeizai_Edu)
東洋経済education×ICT
@Toyokeizai_Edu【新人でも担任、すでに授業でも大活躍《学校は無茶ぶりが当たり前?》若手を離職・休職させない4つのポイント】 toyokeizai.net/articles/-/941…
(出典 @Msensei22)
Msensei
@Msensei22新人でも担任、すでに授業でも大活躍《学校は無茶ぶりが当たり前?》若手を離職・休職させない4つのポイント 新採・若手を大切にする職場になる4つのポイント (1)教職員の関係づくりを重要視すること (2)リアルタイムフィードバックをする (3)睡眠確保は最優先事項
(出典 @livelylifeline)
BANK IS OVER👋
@livelylifeline新人でも担任、すでに授業でも大活躍《学校は無茶ぶりが当たり前?》若手を離職・休職させない4つのポイント(東洋経済education×ICT) #Yahooニュース approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h… 終わってる

コメント
コメントする